La situación de la mujer en la ciencia
Yo quería empezar recalcando algo que me parece, llamó mucho la atención en la Jornada de las “mujeres trabajan en ciencia” y es la situación tan penosa en la que se encuentran las mujeres que se dedican a la investigación como la ponente Dra. Ainhoa Itziar Callejo, la cual, nos dio una ligera perspectiva de cómo es trabajar en un laboratorio de investigación teniendo la suficiente acreditación académica para ese puesto, como es el título de doctor; de tener que estar dependiendo de becas, periodos sin remuneración mientras se buscan fondos, se podría decir que casi no poder crear tu propia familia por falta de medios; en resumen, de tener un futuro incierto.
A mí en particular, me pareció bastante desalentador ya que estoy estudiando la carrera de Ciencias Químicas; aunque cualquier carrera podría servir como ejemplo, sobre todo si es de ciencia; y la verdad no da muchas esperanzas de futuro para dedicarse a la investigación. Me parece que este tipo de situaciones en la época en la que estamos, en la que todos los valores antiguos han ido evolucionando este tipo de cosas deberían de estar casi desaparecidas.
Y es que la causa parece venir en su mayor parte del pasado, donde a las mujeres no se las reconocía el trabajo, el hombre se quedaba con todo el éxito, cuando seguramente había sido la mujer la que habría contribuido a la causa de ese éxito y a la vez de aquí la falta de modelos de referencia; también esta la educación donde a la mujer siempre se le ha transmitido valores sexistas y aquí podemos distinguir dos ramas:
El ámbito familiar, donde el prototipo de mujer era el de buena esposa, la que se encargaba de criar a los niños, del hogar; donde toda su preocupación tenía que ser la labor doméstica.
Y lo que eran las instituciones de enseñanza, donde tampoco se las animaba a continuar con una carrera u otro tipo de estudios, que era siempre recomendado a los hombres; se las preparaba para cocinar, coser, y demás tareas siempre inclinándose a la creación de la familia pero nunca a una investigación. Por eso la ciencia ha sido hasta hace relativamente poco una profesión (en toda la extensión de la palabra ciencia) muy machista; esto es lo que se suele llamar las barreras formales, como por ejemplo la introducción de la mujer en la universidad que se dio por primera vez en 1933.
Uno de los grandes pensadores de la historia como era Jean-Jacques Rousseau, donde podemos ver en su obra El Emilio el significado de la mujer para él: "dar placer [a los hombres], serles útiles, hacerse amar y honrar por ellos, criarlos de jóvenes, cuidarlos de mayores, aconsejarlos, consolarlos, hacerles agradable y dulce la vida, esos son los deberes de las mujeres en todos los tiempos, y lo que se les ha de enseñar desde la infancia".
Y como éste ejemplo muchos más que piensan que la mujer solo sirve para ciertas cosas como una frase de un científico que se comentó en el ciclo que prefiero omitir, pero ya en el año 1673 el cartesiano François Poullain de la Barre afirmó que la mente, el intelecto no tiene sexo según nos muestra Eulalia Pérez Sedeño en su artículo “Las mujeres en la historia de la ciencia”
Por supuesto las barreras informales como el famoso “techo de cristal”; algo que dificulta bastante la integración de la mujer en el trabajo.
Para intentar paliar este conjunto de efectos negativos, las mujeres tienen que demostrar lo que valen en todo momento y lo hacen teniendo su propia forma de gestionar, de organizar, liderar, gestionarse el tiempo, compatibilizar varias cosas para tener una calidad de vida mejor y mantener la escala de valores y de prioridades en su vida.
También hay que decir que la situación de la mujer en la sociedad ha cambiado bastante conforme a lo que era antiguamente; se len han reconocido sus derechos, como la violencia de género, cuando antes se creía que cuando se casaba era propiedad del hombre y podía hacer con ella lo que quisiese, es más en la antigua Grecia se la tenia en el mismo grado que un esclavo.
Es decir, que aunque debemos tener esperanza y mirar con ojos positivos hacia el futuro no debemos confiarnos en que cambiara por sí solo, sino que debemos seguir luchando por estos ideales que ya deberían ser derechos para todas, inculcar a las futuras generaciones ese sentido de igualdad, tratar de no tener roles masculinos, seguir haciendo estos ciclos tan instructivos que abren los ojos a lo que hay fuera del mundo estudiantil; pero no podemos hacerlo solas sino que hay que ayudarse de los hombres, concienciarles de que no somos tan distintas como ellos creen.
http://www.entretodas.net/?p=181
http://webs.uvigo.es/pmayobre/textos/pilar_iglesias_aparicio/tesis_doctoral/introduccion.doc
http://www.personal.us.es/alporu/historia/mujer_educacion.htm
http://www.mec.es/ciencia/jsp/plantilla.jsp?area=umyc&id=2
http://www.mtas.es/mujer/mujeres/index.html
lucia25 said:
27 de April, 2008 @ 19:54
Estoy muy de acuerdo con el artículo que firma Esther, la mujer tiene un duro camino por recorrer para equipararse al hombre en la ciencia.
La UNESCO por ejemplo en un informe en 2004 publicó que las mujeres científicas e ingenieras representaban apenas un 29% en la Unión Europea, siendo aún inferior el porcentaje en el sector empresarial/ de negocios y que sólo el 18% de los países tenían igualdad de género en materia de ciencia y tecnología.
Si a esto le añadimos la necesidad de una beca o similar para realizar este trabajo investigador, se convierte en una durísima tarea y en una carrera de fondo en la que participan día a día, mes a mes, muchísimas de nuestras científicas.
La sociedad ha evolucionado mucho, pero aún tendrá que hacerlo más, y para que lo haga, nosotros somos el primer paso ya que constituímos pequeños eslabones de esa sociedad, por tanto al denunciar lo que ocurre, dejarlo patente y buscar soluciones, estamos colaborando para conseguir la supresión de los estereotipos que actúan como barrera impidiendo el acceso de la mujer a ámbitos científicos.
http://portal.unesco.org/es/ev.php-URL_ID=36770&URL_DO=DO_TOPIC&URL_SECTION=201.html
http://www.gestiopolis.com/economia/situacion-de-la-mujer-en-la-ciencia-y-tecnologia.htm
http://www.laflecha.net/canales/eventos/noticias/la-jornada-mujer-sociedad-y-ciencia-se-celebrara-el-12-de-diciembre-en
Ainztane Sar said:
22 de May, 2008 @ 21:50
Hace unos días cuando leí la aportación “La situación de la mujer en la ciencia” quedé asombrada que puedan darse situaciones tan desmerecedoras hacía la mujer profesional en el campo de la investigación, pues, si contamos que son mujeres preparadas y con un bagaje académico que las forma, resulta irrisorio que deban estar pendientes de fondos, becas…incluso tengan períodos sin remuneración económica.
No hace falta ir muy lejos para valorar la importancia y la necesariedad de dicha labor por su trascendencia y uso de bien de todos en un futuro.
Se llevó mi atención la siguiente noticia que venía a decir así:
Retos del MCI para la nueva investigación española.
Objetivos: Favorecer la movilidad y rejuvenecer la investigación.
El recién creado Ministerio de Ciencia e Innovación, pretende facilitar la movilidad del personal científico entre la empresa privada, los organismos públicos y la Universidad, con la incorporación de investigadores más jóvenes, teniendo en cuenta que la edad media de los científicos que trabajan en España supera los 54 años. La ministra de Ciencia e Innovación, Cristina Garmendia, y el nuevo secretario de Estado de Investigación, Carlos Martínez, pretenden que “España sea dueña de su futuro y la California de Europa”.
Para alcanzar dichos objetivos se destaca la importancia de generar conocimiento y transferirlo por medio de la excelencia, la COOPERACIÓN entre los SECTORES público y privado y la MOVILIDAD de los investigadores. Así como se recomienda la necesidad de “HACER MÁS ATRACTIVA A LOS JÓVENES LA INVESTIGACIÓN Y SEGUIR FOMENTANDO LA PRESENCIA DE MUJERES EN LA CIENCIA”.
Garmendia nos destaca la importancia de la cooperación entre sectores, ministerios y administraciones. Además de defender la VINCULACIÓN que actualmente tienen las Universidades con el Ministerio de Ciencia e Innovación por tratarse de relaciones investigadoras que hay que ensalzar, matizando que no prevé malestar, sino al contrario, cooperación y esfuerzo. Además, defiende la colaboración y con el Ministerio de Educación y elogia la labor de la Secretaría de Estado de Universidades e Investigación.
Puede resultar algo contradictorio que se propugne la necesidad de jóvenes investigadores mientras las mujeres que trabajan no son lo suficientemente valoradas teniendo en cuenta la inestabilidad de su recursos económicos para que su actividad se vea remunerada como corresponde. Si podemos ver muy positivo en cambio la cooperación que se pueda dar entre sectores y la movilidad de los investigadores.
http://www.ifs.csic.es/mujeres/mcfecyt.pdf
http://www.csic.es/documentos/mujerCiencia/2003_Mujeres_en_CyT_en_Espa%F1a.pdf
http://www.ifs.csic.es/mujeres/Mujercie.pdf
http://www.ine.es/revistas/cifraine/cifine_mujer03.pdf
http://www.catunescomujer.org/catunesco_mujer/
Germán Sánchez said:
28 de June, 2008 @ 16:02
Coincido con tu artículo enormemente. La verdad es que es indignante la situación de la mujer, en general, en la ciencia. Si las trabas a las que pueden hacer frente a lo largo de su carrera y en el ejercicio de su profesión son verdaderamente indignantes, cuando hablamos de diferencias salariales la situación ya es para llevarse las manos a la cabeza.
Debemos tener en cuenta además determinados y fundamentales factores, que constituyen eso sí elementos intrínsecos de la propia carrera científica pero que de alguna forma podrían y deberían ser subsanados por las autoridades. Hablo por ejemplo de la situación de la mujer dedicada a la ciencia que se queda embarazada. Teniendo en cuenta que en muchas de las labores de laboratorio se trabaja con agentes cancerígenos o ciertamente peligrosos, una mujer embarazada debe apartarse temporalmente de los laboratorios antes de lo que lo haría cualquier otra mujer que trabajase en cualquier otro campo. Esas mujeres que dejan temporalmente su puesto por cuestiones de maternidad se ven casi perjudicadas en cuestiones de ascensos y salariales.
Es algo que por lo general se da en todos los ámbitos laborales, pero con especial incidencia en la ciencia, por lo que precisa de una respuesta seria y contundente por parte de las autoridades competentes.
http://www.elpais.com/articulo/futuro/Mujeres/ciencia/discriminacion/excelencia/elpepusocfut/20070321elpepifut_7/Tes
http://www.uab.es/servlet/Satellite?cid=1099409749848&pagename=UAB%2FPage%2FTemplatePlanaNoticiasDetall&c=Page¬iciaid=1096483203447
http://feministasconstitucional.org/node/69/pdf
Adriana Rodríguez said:
4 de November, 2008 @ 20:39
Me siento totalmente a favor de este artículo firmado por Esther. Me gustaría destacar el pensamiento de filósofos muy importantes en nuestra historia acerca de la mujer.
Platón expresaba que las mujeres eran más debiles y por tanto sólo servian como apoyo para el mantenimiento de la unión de los gobernantes.
Aristóteles era más radical, para él ser niña suponía una monstrusidad, un error del valioso esperma generativo. La mujer es sencillamente incapaz biológicamente de casi cualquier actividad relacionada con el pensamiento.
Para Santo Tomas, la inferioridad de la mujer solo se ve disipada en el plano espiritual, donde se diluye el sexo. La mujer necesita al hombre para ser gobernada mientras que el hombre sólo la necesita para procrear. Estos son sólo tres ejemplos del pensamiento machista que tenían los filósofos.
Hemos avanzado pero aún seguimos teniendo que enseñar nuestro valor de forma doble, ser mujer sigue siendo una dificultad añadida en el ámbito laboral y familiar. Seguir esforzándonos junto a los hombres para cambiar esta diferencia hará que el cambio total llegue.
http://www.portalmundos.com/mundofilosofia/femenino/patriarcado.htm
http://www.fmujeresprogresistas.org/visibili7.htm
http://www.herramienta.com.ar/modules.php?op=modload&name=News&file=article&sid=456
Elena Casas said:
26 de November, 2008 @ 20:21
Este artículo expresa claramente la desventaja en la que se encuentran muchas mujeres respecto a los hombres, especialmente en el ambito científico. Si bien es cierto que la mujer ha logrado grandes avances en las últimas décadas respecto a su situación laboral, aún siguen existiendo grandes desigualdades entre hombres y mujeres.
Muchas mujeres que trabajan en el ámbito científico, cuando se quedan embarazadas, dejan temporalmente su puesto de trabajo. Esta es una de las causas por la que las científicas son menos valoradas en este área. Durante el tiempo que permanecen alejadas del puesto de trabajo, desconectan sobre las nuevas tecnologías y descubrimientos. Esto se solucionaría con una pequeña ayuda para poner al día a estas mujeres acerca de las novedades a su regreso, pero es algo que muchas empresas no están dispuestas a hacer.
Es una situación injusta ya que personas que están muy capacitadas son infravaloradas y, a la vez, supone la pérdida de grandes aportaciones para la ciencia. Para solucionar esta situación se debería de empezar por la educación, haciendo ver el gran error que se comete al minusvalorar a estas mujeres.
http://investigacion.universia.es/mujer-ciencia/razon/index.htm
http://bine.org.mx/node/207
http://www.biomeds.net/biomedia/d01020602.htm
Cristina C. P. said:
9 de April, 2009 @ 16:59
Es cierto que el papel de la mujer en el aporte científico tecnológico ha sido principalmente olvidado, lo que da la impresión de que las mujeres no han abandonado nunca del ámbito doméstico y que los grandes aportes y descubrimientos en el progreso de las ciencias son exclusivamente masculino, ignorando el gran número de mujeres científicas que a lo largo de la historia se han destacado y que hoy la mayoría de ellas son desconocidas, figuras que han permanecido para las ciencia, en el anonimato como si nada hubiesen hecho.
Es necesario que se tome conciencia de esta problemática y se continúe recuperando para la historia de la ciencia aquellas figuras femeninas, que han permanecido durante muchos años opacadas por los hombres y olvidadas, de la ciencia y la tecnología. La participación femenina en nuestro país en la educación, la salud, la cultura, así como en el campo científico tecnológico, es grandiosa. Por eso, como lo demuestra la historia y el diario acontecer, el aporte ha sido, es y será indudable en estos campos.
Es importante reconocer que se han realizado determinados esfuerzos para recuperar a lo largo de la historia el papel desempeñado por las mujeres en la ciencia y tecnología, lo que permite sacar del olvido a mujeres o tradiciones típicamente femeninas que, pese a haber hecho contribuciones destacables en el ámbito científico-tecnológico, han sido silenciadas por la historia tradicional.
http://europa.eu/scadplus/leg/es/cha/c10930.htm
http://cienciahoy-neuronescence.blogspot.com/2009/01/el-castigo-de-eva-situacin-de-la-mujer.html
http://universia.es/portada/actualidad/noticia_actualidad.jsp?noticia=99361
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